| Perfil | |||
|---|---|---|---|
| Indicador | DESCRIPCIÓN | Reportado | Página |
| Estrategia y Análisis | |||
| 1.1 | Mensaje del Presidente | Mensaje del Presidente | |
| 1.2 | Descripción de los principales impactos, riesgos y oportunidades | Gestión de riesgos | |
| Perfil organizacional | |||
| 2.1 | Nombre de la organización | Perfil | |
| 2.2 | Principales marcas, productos y/o servicios | Perfil | |
| 2.3 | Estructura operativa de la organización | Actuación global | |
| 2.4 | Localización de la sede de la organización | Perfil | |
| 2.5 | Países donde la organización opera y donde sus principales operaciones están localizadas | Perfil | |
| 2.6 | Tipo y naturaleza jurídica de la propiedad | Perfil | |
| 2.7 | Mercados atendidos | perfil | |
| 2.8 | Tamaño de la organización | Actuación global | |
| 2.9 | Cambios durante el periodo cubierto por el informe | Actuación global y Desempeño Operativo | |
| 2.10 | Premios y certificaciones | Premios | |
| Parámetros para el Informe | |||
| 3.1 | Periodo cubierto por el informe | Sobre el informe | |
| 3.2 | Fecha del informe anterior más recienter | Sobre el informe | |
| 3.3 | Ciclo de emisión de informes | Sobre el informe | |
| 3.4 | Datos de contacto | Sobre el informe | |
| 3.5 | Definición del contenido | Sobre el informe | |
| 3.6 | Límite del informe | Sobre el informe | |
| 3.7 | Alcance del informe | Sobre el informe | |
| 3.8 | Base para la elaboración del informe | Sobre el informe | |
| 3.9 | Técnicas de medición de datos y las bases de cálculos | Sobre el informe | |
| 3.10 | Reformulaciones de las informaciones | Sobre el informe | |
| 3.11 | Cambios significativos | Sobre el informe | |
| 3.12 | Índice Remisivo | Índice remissivo | |
| 3.13 | Verificación externa | Sobre el informe | |
| Gobierno Corporativo, Compromisos y Adhesión | |||
| 4.1 | Estructura de gobierno corporativo | Estructura corporativa | |
| 4.2 | Presidencia del más alto órgano de gobierno corporativo | Estructura corporativa | |
| 4.3 | Miembros independientes o no ejecutivos del más alto órgano de gobierno corporativo | Estructura corporativa | |
| 4.4 | Mecanismos para que accionistas y empleados hagan recomendaciones | Estructura corporativa y Relaciones con Inversores | |
| 4.5 | Relación entre la remuneración y el desempeño social y ambiental | Estructura corporativa | |
| 4.6 | Procesos para asegurar que conflictos de interés sean evitados | Estructura corporativa | |
| 4.7 | Calificaciones de los miembros del más alto órgano de gobierno corporativo | Estructura corporativa | |
| 4.8 | Valores, códigos de conducta y principios internos | Misión, Visión, Atributos de la Visión y Valores, Orientadores empresariales | |
| 4.9 | Implementación de políticas económicas, ambientales y sociales | Estructura corporativa | |
| 4.10 | Autoevaluación del desempeño del más alto órgano de gobierno corporativo | Estructura corporativa | |
| 4.11 | Principio de la precaución | Gestión de riesgos | |
| 4.12 | Cartas, principios u otras iniciativas | Orientadores empresariales | |
| 4.13 | Participación en asociaciones | Orientadores empresariales | |
| 4.14 | Relación de grupos de stakeholders incluidos por la organización | Nuestros públicos de interés | |
| 4.15 | Base para la identificación y selección de stakeholders cuya inclusión y participación se debe efectuar | Nuestros públicos de interés | |
| 4.16 | Abordajes para la adhesión y participación de stakeholders | Adhesión y diálogo con públicos de interés | |
| 4.17 | Principales temas y preocupaciones de stakeholders | Compromiso con nuestros públicos y Gestión de proveedores | |
| DESEMPEÑO ECONÓMICO | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Operaciones internacionales y Resultados económicos y financieros | ||
| EC1 | Valor económico directo generado y distribuido | Distribución del valor agregado | |
| EC2 | Implicaciones financieras y otros riesgos y oportunidades originados por el cambio climático | Cambio climático, Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EC3 | Cobertura de la obligaciones del plan de pensión de beneficio | Beneficios | |
| EC4 | Ayuda financiera significativa recibida del gobierno | Distribución del valor agregado | |
| Presencia en el Mercado | |||
| EC5 | Variación de la proporción del salario más bajo comparado con el salario mínimo local | Remuneración | |
| EC6 | Políticas, prácticas y proporción de gastos con proveedores locales | Descubrimientos en el Presal y Gestión de proveedores | |
| EC7 | Contratación local | Orgullo de ser Petrobras | |
| Impactos Económicos Indirectos | |||
| EC8 | Impacto de inversiones en infraestructura ofrecidos para beneficio público | Desarrollo local y Evaluación de impactos | |
| EC9 | Impactos económicos indirectos | Generación de ingresos y oportunidades de trabajo y Por el fin del trabajo degradante | |
| INDICADORES DE DESEMPEÑO AMBIENTAL | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Actuación integrada, Créditos de carbono |
||
| Materiales | |||
| EN1 | Materiales usados por peso o volumen | Consumo de materiales | |
| EN2 | Porcentual de los materiales usados que provienen del reciclaje | Consumo de materiales | |
| Energía | |||
| EN3 | Consumo de energía directa por fuente primaria | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN4 | Consumo de energía indirecta por fuente primaria | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN5 | Energía ahorrada debido a mejoras en la conservación y eficiencia | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN6 | Productos y servicios con bajo consumo de energía | Biocombustiveis y energias renovaveis, Actuación internacional y Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN7 | Iniciativas para reducir el consumo de energía indirecta y las reducciones logradas | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| Agua | |||
| EN8 | Total de agua retirada por fuente | Uso de agua y Efluentes | |
| EN9 | Fuentes hídricas significativamente afectadas por la retirada de agua | Uso de agua | |
| EN10 | Agua reciclada y reutilizada | Uso de agua | |
| Biodiversidad | |||
| EN11 | Localización y tamaño del área poseída | Biodiversidad | |
| EN12 | Impactos en la biodiversidad | Biodiversidad | |
| EN13 | Hábitats protegidos o restaurados | Biodiversidad | |
| EN14 | Gestión de impactos en la biodiversidad | Biodiversidad | |
| EN15 | Número de especies en áreas afectadas por operaciones | Biodiversidad | |
| Emisiones, Efluentes y Residuos | |||
| EN16 | Total de emisiones directas e indirectas de gases de efecto invernadero | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN17 | Otras emisiones indirectas relevantes de gases de efecto invernadero | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN18 | Iniciativas para reducir las emisiones de gases de efecto invernadero y las reducciones obtenidas | Eficiencia energética y gestión de emisiones y Créditos de carbono | |
| EN19 | Emisiones de sustancias destructoras de la capa de ozono | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN20 | NOxSOx otras emisiones atmosféricas significativas | Eficiencia energética y gestión de emisiones | |
| EN21 | Total de aguas de desecho, por calidad y destino | Efluentes | |
| EN22 | Peso total de residuos, por tipo y métodos de disposición | Residuos sólidos | |
| EN23 | Número y volumen total de derrames significativos | Efluentes | |
| EN24 | Residuos transportados, considerados peligrosos | Residuos sólidos | |
| EN25 | Descripción de la protección e índice de biodiversidad de cuerpos de agua y hábitats | Uso de agua | |
| Productos y servicios | |||
| EN26 | Iniciativas para mitigar los impactos ambientales | Residuos sólidos y Productos y servicios | |
| EN27 | Productos y embalajes recuperados | Productos y servicios | |
| Conformidad | |||
| EN28 | Valor monetario de multas y número total de sanciones resultantes de la no conformidad con las leyes | Multas | |
| Transporte | |||
| EN29 | Impactos ambientales referentes a transporte de productos y trabajadores | Transporte | |
| Geral | |||
| EN30 | Total de inversiones y gastos en protección ambiental | Actuación integrada | |
| SOCIAL | |||
| Indicadores de Desempeño Social - Laborales | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Perfil, Gestión de personas, Desarrollo Profesional y Diversidad y equidad de género |
||
| Empleo | |||
| LA1 | Trabajadores, por tipo de empleo, contrato de trabajo y región | Orgullo de ser Petrobras | |
| LA2 | Tasa de rotación de empleos, por grupo de edad, género y región | Tasa de Rotación | |
| LA3 | Beneficios de empleados | Beneficios | |
| Relaciones entre los trabajadores y gobierno corporativo | |||
| LA4 | Acuerdos de negociación colectiva | Orgullo de ser Petrobras | |
| LA5 | Descripción de notificaciones (plazos y procedimientos) | Salud y seguridad laboral | |
| Salud y seguridad laboral | |||
| LA6 | Representación en comités formales de seguridad y salud | Salud y seguridad laboral | |
| LA7 | Tasa de lesiones, enfermedades ocupacionales, días perdidos | Salud y seguridad laboral | |
| LA8 | Programas de educación, prevención y control de riesgo | Salud y seguridad laboral | |
| LA9 | Temas relacionados con la seguridad y salud cubiertos por acuerdos formales con sindicatos | Salud y seguridad laboral | |
| Capacitación y Educación | |||
| LA10 | Media de horas de capacitación por año | Desarrollo Profesional | |
| LA11 | Programas de gestión de habilidades y aprendizaje continuo | Desarrollo Profesional | |
| LA12 | Porcentaje de empleados que reciben análisis de desempeño | Gestión de Desempeño | |
| Diversidad e Igualdad de Oportunidades | |||
| LA13 | Composición de la alta dirección y de los consejos | Diversidad y equidad de género | |
| LA14 | Proporción del salario base entre hombres y mujeres | Diversidad y equidad de género | |
| Derechos humanos | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Derechos humanos | ||
| Prácticas de Inversion y Proceso de Compra | |||
| HR1 | Contratos de inversiones que incluyan cláusulas de derechos humanos | Derechos humanos | |
| HR2 | Porcentaje de empresas contratistas sometidas a evaluaciones | Derechos humanos | |
| HR3 | Horas de capacitación de empleados sobre políticas y procedimientos relacionados con derechos humanos, incluido el porcentaje de empleados que recibieron capacitación | Capacitación | |
| No discriminación | |||
| HR4 | Número total de casos de discriminación y las medidas tomadas | Denuncias y reclamaciones | |
| Libertad de Asociación y Negociación Colectiva | |||
| HR5 | Política de libertad de asociación y el grado de su aplicación | Respetar la libre asociación y Por el fin del trabajo degradante | |
| Trabajo Infantil | |||
| HR6 | Operaciones con riesgo de trabajo infantil | Por el fin del trabajo degradante | |
| Trabajo Forzado/ Esclavo | |||
| HR7 | Operaciones con riesgo de trabajo forzado | Por el fin del trabajo degradante | |
| Prácticas de Seguridad | |||
| HR8 | Personal de seguridad capacitado en derechos humanos | Capacitación | |
| Derechos Indígenas | |||
| HR9 | Violación de los derechos de los pueblos indígenas | Denuncias y reclamaciones | |
| Sociedad | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Perfil, Relaciones con Inversores y Contribuciones a la sociedad e impactos indirectos | ||
| Comunidad | |||
| SO1 | Gestión de los impactos de las operaciones en las comunidades | Evaluación de impactos y Gestión de proveedores | |
| Corrupción | |||
| SO2 | Evaluaciones de riesgos relacionados con la corrupción | Relaciones con Inversores | |
| SO3 | Capacitación en políticas y procedimientos anticorrupción | Relaciones con Inversores | |
| SO4 | Medidas tomadas en respuesta a casos de corrupción | Relaciones con Inversores | |
| Políticas Públicas | |||
| SO5 | Posiciones en cuanto a políticas públicas | Diversidad y equidad de género y Relaciones con Inversores | |
| SO6 | Contribuciones financieras a partidos políticos | Relaciones con Inversores | |
| Competencia Desleal | |||
| SO7 | Número de demandas judiciales por competencia desleal | Relaciones con Inversores | |
| Conformidad | |||
| SO8 | Descripción de multas significativas y número total de sanciones no monetarias | Relaciones con Inversores | |
| Responsabilidad por el Producto | |||
| Informaciones sobre la forma de gestión | Satisfacción de clientes | ||
| Salud y Seguridad del Cliente | |||
| PR1 | Evaluación de impactos en la salud y la seguridad durante el ciclo de vida de productos y servicios | Desempeño de los procesos productivos | |
| PR2 | No conformidades relacionadas con los impactos causados por productos y servicios | Productos y servicios | |
| Etiquetado de Productos y Servicios | |||
| PR3 | Tipo de información sobre productos y servicios exigida por procedimientos de etiquetado | Procedimientos de etiquetado | |
| PR4 | No conformidades relacionadas con el etiquetado de productos y servicios | Relaciones con Inversores | |
| PR5 | Prácticas relacionadas con la satisfacción del cliente | Satisfacción de clientes | |
| Comunicación y Marketing | |||
| PR6 | Programas de cumplimiento de leyes, normas y códigos voluntarios | Satisfacción de clientes | |
| PR7 | Casos de no conformidades relacionados con la comunicación de productos y servicios | Satisfacción de clientes | |
| Privacidad del Cliente | |||
| PR8 | Reclamaciones comprobadas referentes a la violación de privacidad de clientes | Satisfacción de clientes | |
| Conformidad | |||
| PR9 | Multas por no conformidad referentes al suministro y uso de productos y servicios | Satisfacción de clientes | |
Copyright 2011 Petrobras S.A. Todos los derechos reservados